如果学生作业没完成，是否合规？

老师因学生未完成作业而停课不合规。分析：从法律角度看，学生享有受教育的权利，老师无权随意剥夺。停课作为一种惩罚措施，应当遵循学校规章制度及教育法律法规，且需确保不侵犯学生的合法权益。老师应采取更合理、合法的方式督促学生完成作业。提醒：若停课导致学生长时间无法接受教育，或对学生心理造成严重影响，表明问题已比较严重，应及时寻求教育主管部门或法律专业人士的帮助。
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处理方式分析：从法律角度，对于此类问题，常见的处理方式包括：1）与学校沟通，了解停课的具体原因及依据，要求学校纠正不当行为；2）向教育主管部门反映情况，请求其介入调查并给出处理意见；3）在必要时，可通过法律途径维护学生权益，如提起诉讼。选择方式时，应优先考虑与学校沟通，若沟通无果再考虑向教育主管部门反映或采取法律手段。
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具体操作如下：1）与学校沟通：首先尝试与老师及学校管理层沟通，表达对学生受教育权的重视，要求学校明确停课的法律依据，并督促学校采取合法、合理的教育方式。2）向教育主管部门反映：若学校未能给出满意答复，可向当地教育局或其他教育主管部门提交书面材料，详细说明情况，请求其进行调查并给予处理。3）法律途径：若上述方式均未能解决问题，可考虑咨询律师，准备相关证据材料，依法提起诉讼，维护学生合法权益。在此过程中，应确保所有行为均符合法律法规要求，避免采取过激手段。